Семинары мцфэр на 2021 год

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Семинары мцфэр на 2021 год». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Госсектор Бухгалтерский учет и налогообложение

ДРУКОВАНІ ТА ЕЛЕКТРОННІ ЖУРНАЛИ

  • Полная программа

  • Преподаватели

  • Методический материал, обеды, кофе-паузы. Изменения законодательства, требования к учету и порядок заполнения отчетных форм будут рассмотрены в процессе семинара на удобных сопоставительных таблицах (до и после изменений) и практических примерах.

    • Главный бухгалтер
    • Бухгалтер
    • Начинающий бухгалтер
    • Профессиональный бухгалтер

    Повышение профессионального уровня

    14.12-18.12 «Ведение бюджетного (бухгалтерского) учёта в государственных (муниципальных) учреждениях в 2021 году с учётом требований по применению бюджетной классификации РФ и федеральных стандартов бухгалтерского учёта для организаций государственного сектора. Новые стандарты и изменения в учёте с 2021 года»
    • 1 квартал 2021
    • 2 квартал 2021
    • 3 квартал 2021
    • 4 квартал 2021
    • 1 квартал 2022
    • 2 квартал 2022
    • 3 квартал 2022
    • 4 квартал 2022
    • 1 квартал 2023
    • Февраль 2021176
    • Март 2021252
    • Апрель 2021250
    • Май 2021225
    • Июнь 2021206
    • Июль 2021120
    • Август 202198
    • Сентябрь 2021116
    • Октябрь 2021113
    • Ноябрь 2021103
    • Декабрь 2021129
    • Январь 20222
    • Февраль 20220
    • Март 20220
    • Апрель 20220
    • Май 20220
    • Июнь 20220
    • Июль 20220
    • Август 20220
    • Сентябрь 20220
    • Октябрь 20220
    • Ноябрь 20220
    • Декабрь 20220
    • Январь 20230

    РИНЦ Научно-практическая конференция со всероссийским и международным участием «Юридическая наука в XXI веке: актуальные проблемы и перспективы их решений». Последний день приема материалов – 31 января 2021 года. Состоится 30-31 января 2021 года в г. Шахты Ростовской области.

    РИНЦ Международная конференция «Приоритетные направления инновационной деятельности в промышленности». Завершение срока приема материалов — 31 января 2021 г. Пройдет 30-31 января 2021 года в Казани.

    РИНЦ II Международная научно-практическая конференция «Мир в эпоху глобализации экономики и правовой сферы: роль биотехнологий и цифровых технологий». Материалы принимаются по 16 февраля 2021 года. Дата проведения 15-16 февраля 2021 года.

    РИНЦ II Международная научно-практическая конференция «Инновационные технологии, экономика и менеджмент в промышленности». Прием материалов до 19 февраля 2021 года. Будет проходить 18-19 февраля 2021 года в Волгограде.

    Каталог научных мероприятий

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Актуальные вопросы современного образования. Нюансы дистанционного обучения». Статьи принимаются до 3 февраля 2021 г. (включительно).

    Elibrary II Международная научно-практическая конференция «Актуальные вопросы формирования и развития научного пространства». Материалы для участия принимаются по 10 февраля 2021 г.

    Elibrary VIII Всероссийская научно-практическая конференция «Приоритетные направления развития российской науки». Представление документов в оргкомитет конференции до 12 февраля 2021 г. (включительно).

    Elibrary X Международная научно-практическая конференция «Наука и техника. Мировые исследования». Чтобы принять участие в конференции необходимо подать материалы до 17 февраля 2021 г. (включительно).

    Elibrary XVI Международная научно-практическая конференция «Юридическая наука как основа формирования правовой культуры общества». Материалы для участия в конференции необходимо отправить до 1 февраля 2021 г.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Государство и рынок в условиях глобализации мирового экономического пространства». Для участия необходимо подать документы до 1 февраля 2021 г. включительно.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Технологическая кооперация науки и производства: новые идеи и перспективы развития». Завершение срока приема материалов — 1 февраля 2021 г.

    Elibrary XVI Международная научно-практическая конференция «Психологический и педагогический подходы к образованию в цифровом обществе». Прием материалов осуществляется до 1 февраля 2021 г. включительно.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Концепции, теория и методика фундаментальных и прикладных научных исследований». Материалы для участия в конференции необходимо отправить до 5 февраля 2021 г. включительно.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Научные исследования высшей школы по приоритетным направлениям науки и техники». Материалы для участия в конференции необходимо отправить до 10 февраля 2021 г.

    Elibrary XVI Всероссийская научно-практическая конференция «Синтез науки и общества в решении глобальных проблем современности». Прием материалов осуществляется до 13 февраля 2021 г. включительно.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Современные проблемы и перспективные направления инновационного развития науки». Для участия необходимо подать документы до 20 февраля 2021 г. включительно.

    Elibrary XVI Международная научно-практическая конференция «Проблемы методологии и опыт практического применения синергетического подхода в науке». Материалы для участия в конференции необходимо отправить до 25 февраля 2021 г.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Прорывные научные исследования как двигатель науки». Завершение срока приема материалов — 5 марта 2021 г.

    eLIBRARY XVII Международная научно — практическая конференция «Современная наука: актуальные вопросы, достижения и инновации». Материалы для участия необходимо отправить до 5 февраля 2021 года включительно.

    eLIBRARY XXIV Международная научно — практическая конференция «European scientific conference». Прием материалов осуществляется по 7 февраля 2021 г.

    eLIBRARY V Всероссийская научно — практическая конференция «Молодые учёные России». Прием материалов осуществляется по 7 февраля 2021 г.

    eLIBRARY XXXII Международная научно — практическая конференция «Наука и образование: сохраняя прошлое, создаём будущее». Подать документы для участия необходимо по 10 февраля 2021 г. включительно.

    eLIBRARY II Международная научно — практическая конференция «Молодёжная наука». Материалы для участия принимаются до 10 февраля 2021 года включительно.

    eLIBRARY XXI Международная научно — практическая конференция «Наука и инновации в XXI веке: актуальные вопросы, открытия и достижения». Подать материалы для участия необходимо по 12 февраля 2021 г.

    eLIBRARY VII Международная научно — практическая конференция «Science and education: problems and innovations». Последний день подачи документов для участия — 12 февраля 2021 г.

    eLIBRARY XLII Международная научно — практическая конференция «Фундаментальные и прикладные научные исследования: актуальные вопросы, достижения и инновации». Заявки для участия в конференции необходимо прислать до 15 февраля 2021 года.

    eLIBRARY XVI Международная научно — практическая конференция «Инновационные технологии в науке и образовании». Документы для участия принимаются до 15 февраля 2021 года включительно.

    eLIBRARY Всероссийская научно-практическая конференция «Инновационное развитие современного общества: актуальные вопросы теории и практики». Подать материалы для участия необходимо по 17 февраля 2021 г.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Приоритетные направления научных исследований. Анализ, управление, перспективы». Окончание срока приема документов для участия 2 февраля 2021 г.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Вызовы времени и ведущие мировые научные центры». Документы для участия принимаются до 7 февраля 2021 года включительно.

    Elibrary Международная научно-практическая конференция «Межотраслевые исследования как основа развития научной мысли». Материалы для участия необходимо отправить до 12 февраля 2021 года включительно.

    Elibrary Национальная (Всероссийская) научно-практическая конференция «Закономерности и тенденции инновационного развития общества». Подать документы для участия необходимо по 22 февраля 2021 г.

    571593 подписчикам

    Мы начинали в 1994 году как издательство, но теперь мы цифровая компания: 72% выручки приходится на цифровые продукты

    70000 государственных учреждений используют наши продукты

    20 лет работаем с госсектором. Наши продукты используют в госкорпорациях. Разрабатываем стандарты бухучета в госучреждениях на основе МСФО.

    Выполненные заказы, сертификаты и награды

    Через пять лет мы хотим получать от битуби-сервисов не менее трети общей выручки компании. Поэтому наравне с разработкой своих сервисов мы ищем перспективные проекты среди стартапов с подписной моделью. Мы приобретаем контрольный пакет акций, но не лезем в продукт. Помогаем наладить маркетинг и продажи.

    Как получить инвестиции

    ВСЕ О КАДРОВОМ УЧЕТЕ: как правильно оформлять трудовые отношения
    в 2021 году

    СОВРЕМЕННОЕ КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО

    Международный центр финансово-экономического развития (НОУ «МЦФЭР»)

    ВСЕ О ПЕРВИЧНЫХ ДОКУМЕНТАХ В 2021 ГОДУ

    ВНУТРЕННИЙ АУДИТ ПО МЕЖДУНАРОДНЫМ СТАНДАРТАМ

    ФИНАНСОВЫЙ АНАЛИЗ ПРЕДПРИЯТИЯ

    ОПЕРАЦИИ С НЕРЕЗИДЕНТАМИ — 2021:

    Международный центр финансово-экономического развития (МЦФЭР) — одна из ведущих российских компаний в области переподготовки и повышения квалификации кадров. Ежегодно МЦФЭР проводит более 300 образовательных мероприятий, в которых принимает участие свыше 25 000 человек. Лицензия: №024947

    В современном мире бурно развивающихся технологий и ост­рой конкуренции Международный центр финансово-экономического развития (МЦФЭР) на протяжении 17 лет удерживает прочное лидерство на рынке образовательных услуг. Четко выстроенная, отлаженная и отточенная методика обучения, тщательный отбор, постоянная актуализация и прикладной характер программ, опыт лучших лекторов и использование инновационных технологий обеспечивают высокое качество знаний, которое так ценят наши клиенты.

    • Бюджетные организации
    • ВЭД и таможенное регулирование
    • Гособоронзаказ
    • Закупки по 44-ФЗ, 223-ФЗ, 275-ФЗ
    • Земельное право и недвижимость
    • Инвестиционно-строительная деятельность
    • Мастерская для главбуха
    • Мастерская Правила успешной жизни
    • МСФО
    • Реформа Гражданского законодательства РФ
    • Юридическая мастерская

    Бухгалтерская сфера — одна из наиболее непостоянных и меняющихся областей деятельности. Ежедневно появляются новые распоряжения, меняются законы и вводятся новые требования. Для современного украинского бухгалтера регулярно освежать знания можно назвать должностной обязанностью. Это также важно, как вести бухгалтерский учет, составлять налоговую отчетность или начислять заработную плату. Вот почему регулярное посещение семинаров и тренингов для бухгалтера может качественно «прокачать» навыки, ознакомить с актуальными тенденциями в налогообложении и бухучете, подстраховать от ошибок.

    Команда «INCON Информ-Консалтинг» не понаслышке знает о сложных задачах украинского бухгалтера. При разработке программ для бухгалтерских семинаров в Киеве мы опираемся на реальные потребности бухгалтеров-практиков сегодня и в ближайшем будущем.

    Базовые темы семинаров и тренингов для бухгалтера в Киеве:

    • Составление бухгалтерской отчетности без ошибок
    • НДС, налог на прибыль, НДФЛ
    • Налоговое планирование
    • Налоговые споры
    • Налоговые проверки
    • Финансовая отчетность
    • Практика применения МСФО и ПБУ
    • Все об оплате труда
    • Налоговые и учетные стороны хозяйственного договора
    • Трансферное ценообразование
    • Налогообложение и бухучет ВЭД

    Обучение проводят самые востребованные лекторы Украины. За годы успешной работы они накопили значительный опыт по разрешению сложных задач, свободно владеют актуальными тенденциями и последними веяниями в бухучете и налогообложении, умеют донести свои знания до аудитории понятным и простым языком.

    Бухгалтер — важнейшее лицо на любом предприятии по всем вопросам с финансами. Ведь именно он отвечает за правомерность, финансовую стабильность и прибыльность компании. Это, пожалуй, самый «многофункциональный» специалист. От него каждый месяц ждут начисления зарплат, он ведет учет отработанного времени сотрудников, готовит отчеты и декларации для налоговиков, следит за правовой актуальностью договоров и выполняет еще «миллион» функций.

    Поэтому так важно всегда держать руку на пульсе бухгалтерской сферы и посещать обучающие бухгалтерские семинары и тренинги.

    Становитесь участником бухгалтерских семинаров в Киеве в «INCON Информ-Консалтинг»! С радостью поделимся с Вами ценной информацией!

    Развитие технологий и сокращение жизненного цикла профессий привели к устареванию классической модели образования «школа-университет». Ей на смену пришла концепция bite-size learning — фокусное и динамичное обучение в минимальные промежутки времени в комфортном для себя ритме. Истоки этого метода уходят в исследования работы человеческого мозга. Как известно, новая информация воспринимается лучше всего в течении первых 20 минут, а максимальный уровень концентрации приходится на первые 5-8. Соответственно, в диапазоне стандартного урока длинной в 60-90 минут внимание значительно снижается.

    Bite-size learning можно назвать одним из наиболее удачных подходов, решающих проблему рассеянного внимания учеников. При учебе «малыми порциями» создаются модули длинной до 15 минут с использованием различных инструментов (видео, блоги, игры) и тестов. На выходе человек получает конкретную и целевую информацию, тем самым значительно экономя собственное время. Кроме того, все модули можно изучать повторно, а объединенные вместе они могут использоваться для знакомства с обширными темами и давать более развернутое представление об изучаемом предмете лучше, чем традиционные линейные презентации. Еще один плюс – для прохождения курса можно использовать не только рабочий компьютер, но и обычный смартфон. Таким образом, во время завтрака за чашкой кофе вы без труда можете пройти краткий обучающий блок.

    Тренды в образовании на 2021 год

    Всего какие-то 20—30 лет назад, получив профессию, можно было планировать свою карьеру и быть уверенным, что в ближайшие годы в ней ничего не изменится. Сегодня такая ситуация практически невозможна: уходят в прошлое не только целые специальности — структура самих профессий меняется с огромной скоростью. И мир продолжит ускоряться. Времени на неспешное развитие не остается. Единственный выход – переобучение в максимально короткие сроки. Востребованным станет формат интенсивного точечного обучения с использованием цифровизации – например, чат-ботов и искусственного интеллекта. Они способны проводить в том числе и образовательные марафоны в сжатые сроки, отслеживать качество усвоения новых знаний, формировать отчет по итогам обучения.

    В настоящее время любое учебное заведение должно предлагать своим ученикам выбор, быть гибким по отношению к ним. Мы больше не можем существовать в жестких рамках классического образования XX века. Принятые ранее программы с фиксированным количеством учебных часов, отведенных на каждый предмет, незаметно отходят в прошлое. Студентам необходимо давать право выбора, на каких предметах фокусироваться, а в какие погружаться не так сильно. Персонализированный подход позволит увеличить мотивацию каждого отдельно взятого человека, позволит ему контролировать процесс обучения и отслеживать собственный прогресс в учебе, что в свою очередь положительным образом скажется на ответственности и вовлеченности в программу уроков. Гибкость распространяется и на систему обучения, недаром все больше университетов в мире смещаются в сторону гибридных схем обучения, когда студенты сначала самостоятельно изучают теорию на платформе, а живые лекции посвящаются обсуждению пройденного материала, конструктивным дискуссиям, разбору конкретных кейсов, групповым заданиям и презентациям. Этот тренд в ближайшие годы будет только укрепляться.

    Развитие цифровых технологий, с одной стороны, открывает новые возможности, с другой – ставит перед нами новые вызовы. Чтобы оставаться в тренде, быть эффективным и востребованным специалистом, необходимо постоянно учиться и развиваться. При этом если еще пять-десять лет назад ВУЗы оставляли за собой право дать студентам лишь теоретические знания, перекладывая эмпирику на плечи работодателей, то сегодня ситуация существенно поменялась. Классического образования уже недостаточно, поскольку появляются новые требования, специальности, меняются технологии и процессы. В итоге современные работодатели все больше интересуются компетенциями, а не традиционными степенями кандидатов. Следовательно, от образовательных учреждений ждут упрощения процесса освоения студентами новых прикладных навыков.

    Поколение миллениалов и Z, привыкшее к персонализированным сервисам Apple Music и Netflix, уже не хочет взаимодействовать со стандартизированными образовательными сервисами, рассчитанными на среднестатистического пользователя, и в этом контексте первую скрипку начинает играть кастомизация. Обучение от обязательного постепенно трансформируется в добровольное. Студенты будут сами решать, какие навыки им необходимо развивать. Образовательные платформы и университеты уже сейчас активно стараются найти новые пути персонализировать учебный контент, перестроить академическую и карьерную поддержку, чтобы она соответствовала групповым и индивидуальным запросам студентов.

    Данный тренд имеет и экономическую целесообразность: чем больше предметов будет предложено студентам для осознанного выбора, тем меньше будет человек, приходящихся на одного педагога, а чем больше в учебном плане появится внеурочных семинаров и занятий, выбранных студентам по собственному желанию, а не принуждению, тем выше будет степень их удовлетворенности образовательным процессом.

    • Новости партнеров 1С
    • Лента новостей
    • Информер
    • RSS
    • Информационные выпуски
    • Пресс-релизы
    • Публикации в прессе

    Вебинар «Новации для бухгалтера в 2021 году»

    1. Актуальные новшества налогового администрирования, валютного и противоотмывочного законодательства.

    • Изменение правил зачета налогов и возврата переплаты пенсионных взносов.
    • Новые правила проведения осмотров территории и помещений налогоплательщика, истребования документов.
    • Противодействие налоговым схемам: новое в законодательстве и революционная судебная практика по ст. 54.1 НК РФ.
    • Смягчение ответственности за нарушение валютного и противоотмывочного законодательства и отмена ряда требований.
    • Маркировка и прослеживаемость товаров в 2021 году.
    • Особенности проведения проверок в 2021 году.
    • Новые операции под особым контролем: изменения в Федеральном законе №115-ФЗ.

    2. Отдельные налоги. Обновление форм отчетности, отмена некоторых из них.

    Все самое новое и интересное по:

    • НДС;
    • налогу на прибыль;
    • имущественным налогам;
    • зарплатным налогам.

    3. Новшества по специальным налоговым режимам:

    • отмена ЕНВД с 2021 года – что выбрать взамен;
    • самозанятость;
    • новшества в применении УСН, ПСН.

    4. Бухгалтерский учет: анализ ФСБУ 5/2019 «Запасы» – применяем с 2021 года.

    5. Трудовое законодательство:

    • начало работы с электронными трудовыми книжками;
    • введение ЭДО в трудовых отношениях;
    • новое законодательство о работе на «удаленке»;
    • новые правила увольнения работников;
    • новые правила оплаты больничных и детских пособий;
    • другие важные новшества.

    Документы:

    • оплата онлайн-семинара происходит по счету согласно договору публичной оферты
    • оригиналы документов будут направлены Почтой России
    • по окончании семинара будет выдан сертификат о повышении квалификации
    • Тренинг «Мастер продаж услуг»
      • 01 февраля 2021 — 02 февраля 2021 Алматы
    • Тренинг «Стресс-менеджмент: искусство управлять эмоциями»
      • 01 февраля 2021 — 02 февраля 2021 Алматы
    • Семинар «Методология и практика управления проектами PMBOK5»
      • 02 февраля 2021 — 05 февраля 2021 Алматы
    • Календарь семинаров
    • Индивидуальное обучение
    • Корпоративное обучение
    • Программы для фитнес клубов
    • Супер тренер
    • Проектирование фитнес-клуба
    • Открытие фитнес-клуба
    • Кадровый менеджмент
    • Подбор оборудования
    • Наши проекты
    • Открытые вакансии

    Электронная система МЦФЭР «Образование» — тариф ОПТИМАЛЬНЫЙ

    Дубинина Н.А., зам. гл. бухгалтера ООО «ЭлитСтройСтоун»

    Интересный, познавательный семинар.

    Цыбулько Е.В., гл. бухгалтер ООО «Строительные машины»

    Информационный материал подается доступно, интересно.

    Выскребенцева А.О., бухгалтер ООО «Строительные машины»

    Хороший уровень проведения семинара, компетентный преподаватель.

    Пешикова Л.Н., бухгалтер ООО «Строительные машины»

    Лектор знающий, грамотный, с практическим опытом.

    Фомичева М.М., гл. спец. отд. бухучета ОАО ТЭК «Мосэнерго»

    Семинар «Бухгалтерский и налоговый учет в строительстве», проведенный Татаровым К.Ю., был интересным, познавательным, доходчивым, на профессиональном уровне.

    Смиян И.А., вед. экономист ООО «Строительные машины»

    Качественное, доступное и очень интересное изложение преподавателя. Спасибо!

    Рущинская А.Б., бухгалтер АНО СК «Универспорт»

    Лектор молодец, материал предоставлен в полном объеме, изложен великолепно. Большое спасибо.

    Ловчикова Н.М., бухгалтер ООО «РБС»

    Очень интересный семинар, много новой, актуальной информации. Преподавание материала не нудное и скучное, а живое и интересное.

    Налогообложение и бухгалтерский учет, финансовая отчетность, особенности изменения налогового законодательства

    Вести бизнес в условиях современной глобализации, ежедневно меняющихся реалий и нестабильной политической ситуации довольно сложно. Постоянные изменения законодательства, включая налоговое, создают множество трудностей для руководителя компании и ведущих менеджеров.

    Не менее сложно приходится бухгалтеру, от профессионального уровня которого часто зависит очень многое. На семинарах Компании Marmaer, профессиональные эксперты-консультанты помогут всем бухгалтерам новыми знаниями, свежими рекомендациями и качественными советами.

    Семинары для бухгалтеров в Киеве предназначены для финансовых руководителей, бухгалтеров, аудиторов, аналитиков и всех иных специалистов так или иначе связанных с бухгалтерским учетом и налоговым законодательством.

    1 Marmaer обеспечивает проведение тренингов и семинаров, в которых слушателям будут представлены актуальные темы, ведущие докладчики и эксперты-консультанты в области бухгалтерского учета расскажут о новеллах законодательства, помогут правильно воспринять новые правовые нормы и изменения в бухучете.

    Слушатели после семинара имеют возможность обратиться к докладчику за получением более подробной консультации или просто задать вопрос по интересующему разделу из бухучета.

    Бухгалтерский семинар, организованный Компанией Marmaer, предполагает для обсуждения множество различных тем, относящихся к финансам, налогам и бухгалтерскому учету. Наши тренинги, проводимые в 2021 году в Киеве, помогут бухгалтерам более глубоко изучить и понять национальные особенности правового регулирования в области финансов, фундаментальные принципы основ бухучета, позволят решить практические задачи, которых так много накапливается у каждого бухгалтера или финансиста.

    Практический журнал посвящён управлению финансами и является единственным на рынке профессиональным изданием для генеральных и финансовых директоров. Также с пользой читают его бухгалтеры, аудиторы и консультанты, то есть все те, кто принимает участие в деле управления финансами компании. Авторами журнала выступают финансовые директора иностранных и российских компаний, консультанты и эксперты, рассказывающие о собственном опыте в решении самых актуальных проблем.

    Более пятидесяти специалистов принимают участие в создании каждого номера. В ежемесячном журнале только опыт, в каждом тексте — только практика, также в статьях присутствуют доступные для скачивания документы, без которых не обойтись, и даже есть «Библиотека регламентов» для этой же цели со всем основным инструментарием настоящего финансового директора.

    В Образовательном центре группы компаний «Актион-МЦФЭР» проходит организация конференций и семинаров, бизнес-завтраков, курсов повышения квалификации и вебинаров для специалистов из таких разных сфер, как ЖКХ и городское хозяйство, бухгалтерия и налоги, госфинансы, госзаказ, медицина и фармация, образование, культура, кадры. Аудитория всегда собирается особенная, с высокой степенью вовлечённости и непосредственно в учебный процесс, и в не менее активный обмен собственным опытом. Мероприятия собирают слушателей, которые обучаются не с нуля, а профессионалов, которым нужно владение достоверной, полной, регулярно обновляющейся информацией для того, чтобы быстро реагировать на все изменения в нормативной, правовой и законодательной базе.

    В данное время «Актион-МЦФЭР» располагает кольцом сайтов размером чуть меньше колец Сатурна. И это почти без шутки. На самом деле сайтов неимоверно много — их более шестисот. И количество их растёт еженедельно. Осуществляется охват огромной аудитории, и вместе с этим поддерживается актуальность всех поведенческих профилей. А всё потому, что практически все эти сайты помимо того, что они новостные — каждый в своей области, несут исключительно важную справочную нагрузку. Сколько живёт в интернете новость? Её существование исчисляется даже не днями.

    Всё потому, что эти знания — базовые. Их можно уточнять. Но они не устаревают. Медиагруппа «Актион-МЦФЭР» производит точно такие же долгоживущие продукты. Все публикуемые тексты предоставляют верный и однозначный ответ на те вопросы, которые возникают у профессионалов в их практической деятельности, причём в самых разных специализациях. Здесь даются готовые рекомендации, исчерпывающие сведения, гарантированно верная информация (чаще всего прикладного характера, что особенно ценно). Всего десять процентов посетителей этих шестисот и более сайтов заходят через главную страницу. Очень многие пользуются поисковыми системами, задавая узкоспециальный запрос. Например: «Дилерский договор. Как составить?» или «Финансовая служба. Количество сотрудников» или «Страховые взносы. Расчёт 2017.»

    Это не всегда является реальным заголовком опубликованной в «Актион-МЦФЭР» статьи, но контекстные слова всегда в заголовках присутствуют, а потому в первых же ссылках читатель видит материал, полностью отвечающий его надобности. Издания этой медиагруппы очень похожи на энциклопедию профессиональных знаний — от справочника управленца в самых разных учреждениях и организациях (даже управление салоном красоты есть) до такого же ежемесячного справочника воспитателя или музыкального руководителя, где и ноты песен для детского хора присутствуют. Рассмотрим ещё несколько таких примеров.

    Для бухгалтеров, аудиторов, финансовых проверяющих «Актион-МЦФЭР» предлагает тридцать изданий, которые выходят в новом и лучшем качестве как минимум один раз в месяц. Здесь самые животрепещущие темы, поскольку в мире бухгалтерии нормы и правила корректируются очень часто. Этот ресурс пользуется неизменной популярностью ещё и потому, что все справочные системы и сервисы этого раздела направлены на решение определённых практических задач, с которыми работники бухгалтерий сталкиваются ежедневно. Это постоянно изменяющиеся даже законодательно системы налогообложения, бухучёта, взносов, и все последние разъяснения подписчики получают непосредственно от Министерства финансов.

    Но главное — как правильно тратить деньги компании, чтобы она оставалась в выгоде. Именно отсюда рядовой (и бывалый тоже) бухгалтер узнает всё о последних постановлениях относительно НДС, по транспортному налогу, о том, как по новым правилам заполняются платёжки, как общаться с налоговой инспекцией, всё о налоге на прибыль… Абсолютно нужные знания, наиболее полные и стопроцентно достоверные. Даже в «Википедии» можно иногда попасть на фальсификат, здесь же это невозможно, поскольку над каждой темой работают высокие профессионалы, а не зарабатывающие на жизнь журналисты.

    • Расписание тренингов
    • Тренинговые компании
    • Все тренеры
    • Направления тренингов
    • Бизнес-консультанты
    • Дистанционное обучение
    • Корпоративное обучение и услуги


    Похожие записи:

  • Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *