Производственный календарь 2021 башкортостан на август

I квартал

II квартал

I полугодие

III квартал

IV квартал

II полугодие

Год

Календарные дни

90

91

181

92

92

184

366

Рабочие дни

56

62

118

66

65

131

Статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации установлены следующие нерабочие праздничные дни в Российской Федерации:

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
• 7 января — Рождество Христово;
• 23 февраля — День защитника Отечества;
• 8 марта — Международный женский день;
• 1 мая — Праздник Весны и Труда;
• 9 мая — День Победы;
• 12 июня — День России;
• 4 ноября — День народного единства.

В соответствии с ТК РФ, если выходной и нерабочий праздничный день совпадают, то выходной переносится на рабочий день, следующий за выходным. За исключением выходных, которые совпали с нерабочими днями. Они переносятся правительством на другие дни в будущем году.

Данные о переносе выходных праздничных дней будут предоставлены позже.

Праздничные дни подразделяются на федеральные и местные. Первые перечислены в ТК РФ. Вторые устанавливаются территориальными органами управления и включают в себя важные даты для религии или региона.

Праздничные дни, утвержденные на федеральном уровне:

• Зимние. Январь россияне открыли каникулами до 10 января в связи с празднованием Нового года и Рождества Христова. В феврале работников ждут выходные 21, 22 и 23 февраля.
• Весенние. В марте праздничными станут 6, 7 и 8 числа – будем отмечать Международный женский день. Длительные выходные ожидают в мае 1, 2, 3 и 8, 9, 10 в связи с Праздником Весны и Труда и Днем Победы в Великой Отечественной Войне.
• Летние. День России подарит работникам выходные 12, 13 и 14 июня.
• Осенью россияне не будут работать с 4 по 7 ноября.

2 и 3 января в 2021 году выпали на субботний и воскресный день, поэтому было решено перенести один день на первую пятницу ноября, увеличив тем самым празднование Дня народного единства. А второй – на последний день декабря, дав возможность подготовиться к Новому году. В феврале 20 число сделали рабочим днем, правда, сократив его на час. Выходным стало 22 февраля, увеличивая празднование Дня защитника Отечества.

Накануне праздников последний рабочий день уменьшается на 1 час. В 2021 году таких дат четыре:

• Зимой – 20 февраля;
• Весной – 30 апреля;
• Летом – 11 июня;
• Осенью – 3 ноября.

В Татарстане, Крыму и Башкортостане нерабочих дней больше в связи со значимыми национальными и религиозными датами.

Производственный календарь Август 2021

Законодательно определяется продолжительность нормального и сокращенного графика работы. Эта градация используется при расчете норм выработки и составлении календаря.

Дневная норма выработки = установленная недельная продолжительность труда с учетом двух выходных / рабочие дни

Произведя расчет по формуле, видим, что смена при стандартной 40-часовой рабочей неделе длится 8 часов. В сокращенный предпраздничный день – 7 часов.

В январе 31 календарный день, из которых только 15 – рабочие. Месячная норма часовой выработки = 120 часов (15*8).

При составлении календаря рабочего времени учитываются не только еженедельные ограничения, но и отсутствие превышения общего количества часов. Превышение нормы работодатель должен отразить как сверхурочно отработанное время и начислить компенсацию сотруднику в соответствии со ст. 152 ТК РФ, где первые два часа оплачиваются в полуторном размере, а остальные – по двойной ставке.

Все российские праздничные (а значит нерабочие) даты закреплены в законе и перечислены в ст. 112 ТК РФ:

— с 1 по 8 января;

— 7 января;

— 23 февраля;

— 8 марта;

— 1 мая;

— 9 мая;

— 12 июня;

— 4 ноября.

Когда один из этих праздничных дней выпадает на выходные — субботу или воскресенье, приходится переносить его на ближайший рабочий день. Так мы получаем “длинные праздники” и даже мини-каникулы, особенно в начале мая. Часть таких праздников, совпавших с выходными, чиновники переносят на другие дни года, чтобы сделать отдых комфортным. В 2021 году перенесли такие дни:

— вместо субботы 2 января мы отдыхаем в пятницу 5 ноября;

— вместо воскресенья 3 января нерабочей будет пятница 31 декабря;

— субботу 20 февраля сделали рабочей, зато мы отдыхаем в понедельник 22 февраля.

Таким образом в 2021 году у нас будут такие праздничные дни для отдыха:

— новогодние и рождественские каникулы с 1 по 10 января;

— отдых в связи с Днем защитника отечества с 21 по 23 февраля;

— мини-каникулы в связи с 8 Марта с 6 по 8 марта;

— праздники в начале мая с 1 по 3 число;

— отдых в честь Дня Победы с 8 по 10 мая;

— отдых в связи с Днем независимости России с 12 по 14 июня;

— праздники в честь Дня единства с 4 по 7 ноября;

— на следующие новогодние каникулы все уйдут на день раньше — 31 декабря.

Если ваша компания работает на 6-дневной неделе, то суббота остается обычным рабочим днем. Тогда праздник, выпавший на субботу, никуда не переносят, — сотрудники просто отдыхают в такую субботу.

Закон ограничивает продолжительность рабочей недели — 40 часов (ст. 91 ТК РФ), но не вводит дневную норму трудового времени. Время можно распределять равными частями: по 8 часов на пять рабочих дней. Можно распределять его неравномерно: скажем, 9 часов в течение четырех дней и 4 часа в пятый день.

Норма трудового времени — это количество часов, которые работник занят в месяц, квартал или год. Норма вычисляется следующим образом.

Шаг 1. Определите число трудовых часов в день в зависимости от числа часов в неделе. Например, при 5-дневной неделе получатся такие цифры:

• для 40-часовой недели: 40: 5 = 8 часов;
• для 36-часовой недели: 36: 5 = 7,2 часа;
• для 24-часовой недели: 24: 5 = 4,8 часа.

Шаг 2. Продолжительность рабочего дня в часах умножьте на число рабочих дней в периоде, который вас интересует, — в месяце, квартале или годе. Скажем, для августа 2021 года получаем такие значения:

• 8 * 21 = 168 часов;
• 7,2 * 21 = 151,2 часа;
• 4,8 * 21 = 100,8 часа.

Шаг 3. Остается вычесть из полученных часов рабочего времени часы, на которые сокращены дни перед праздниками. В августе таких дней нет, но они есть в феврале, апреле, июне и ноябре.

Чтобы вычислить количество рабочих часов в году, следуйте тому же алгоритму. Умножайте часы рабочего дня на число рабочих дней в году — в 2021 году их 247. Не забудьте вычесть часы, сокращенные перед праздниками, их будет 4.

• для 40-часовой недели 8 * 247 — 4 = 1 972 часов;
• для 36-часовой недели: 7,2 * 247 — 4 = 1 774,4 часа;
• для 24-часовой: 4,8 * 247 — 4 = 1 181,6 час.

Производственный календарь август 2021

В ст. 112 ТК РФ перечислены все нерабочие даты в Российской Федерации:

• с 1 по 8 января;
• 7 января;
• 23 февраля;
• 8 марта;
• 1 мая;
• 9 мая;
• 12 июня;
• 4 ноября.

Если праздничный день выпадает на субботу или воскресенье, он переходит на следующий рабочий день. Но в части новогодних праздников Правительство переносит два выходных на другие дни в году. Новый 2021 год не стал исключением и Правительство утвердило перенос следующих дней:

• суббота 2 января переносится на пятницу 5 ноября;
• воскресенье 3 января переносится на пятницу 31 декабря;
• суббота 20 февраля переносится на понедельник 22 февраля.

С учетом переносов, нас ожидают следующие выходные:

• новогодние каникулы и Рождество с 1 по 10 января;
• февральские праздники с 21 по 23 февраля;
• женский день с 6 по 8 марта;
• майские праздники с 1 по 3 мая;
• День Победы с 8 по 10 мая;
• июньские праздники с 12 по 14 июня;
• дни единства с 4 по 7 ноября.
• 31 декабря.

Помните, что перенос субботы зависит от того, какая у вас рабочая неделя: пятидневная или шестидневная. Для первых — суббота выходной, а для вторых — это обычный рабочий день. Если праздник выпал на субботу, то для пятидневки он будет перенесен на следующий рабочий день. А на шестидневке переноса не будет — вы просто будете отдыхать в этот день.

Ст. 91 ТК РФ говорит, что нормальная продолжительность времени работы не может быть больше 40 часов в неделю. При этом дневная норма законом не установлена. Это время можно распределить равномерно, например, по 8 часов ежедневно в течение 5-ти дней, или неравномерно, например, по 8 часов 15 минут в течение 4-х дней и 7 часов на 5-й день.

Норматив рабочего времени — это часы, которые сотрудник должен отработать в определенном периоде, например, месяце.

Для подсчета нормы трудового времени придерживайтесь следующего алгоритма:

1. Количество трудовых часов в неделе (например, 40, 36 или 24) делим на 5. У вас получатся следующие значения:
   1. 40 / 5 = 8;
   2. 36 / 5 = 7,2;
   3. 24 / 5 = 4,8.
2. Полученное значение умножаем на число рабочих дней в месяце. Например, для апреля 2021 года у вас будут следующие цифры нормы:
   1. 8 × 22 = 176,0 часов;
   2. 7,2 × 15 = 158,4 часов;
   3. 4,8 × 15 = 105,6 часов.
3. Вычитаем из полученной нормы часы рабочего времени, сокращенные перед праздниками в этом месяце. В апреле один день сокращен на один час. Получаем следующие значения нормы рабочего времени:
   1. 176 — 1 = 175,0 часов;
   2. 158,4 — 1 = 157,4 часов;
   3. 105,6 — 1 = 104,6 часов.

Для подсчета нормы в рамках года используйте аналогичный принцип. Количество часов рабочей недели делим на 5 и умножаем уже на 365. И не забываем вычесть сокращенные часы. Вот расчет для каждой рабочей недели в 2021 году:

• для 40-часовой: 40 / 5 × 247 дней — 4 часа = 1 972 часов;
• для 36-часовой: 36 / 5 × 247 дней — 4 часа = 1 774,4 часа;
• для 24-часовой: 24 / 5 × 247 дней — 4 часа = 1 181,6 часа.

Производственный календарь-2021: Как будут отдыхать жители Башкирии

В 2020 году нерабочими днями (выходными) являются:

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
• 7 января — Рождество Христово;
• 23 февраля — День защитника Отечества;
• 8 марта — Международный женский день;
• 1 мая — Праздник Весны и Труда;
• 9 мая — День Победы;
• 12 июня — День России;
• 4 ноября — День народного единства.

• 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 и 10 января — Новый год
• 7 января — Рождество Христово
• 23 февраля — День защитника Отечества
• 8 марта — Международный женский день
• 1 мая — Праздник Весны и Труда
• 9 мая — День Победы
• 12 июня — День России
• 4 ноября — День народного единства

Поскольку в 2021 году сразу несколько праздничных дней совпадают с выходными, предлагается установить следующий порядок переноса:

• с субботы 2 января на пятницу 5 ноября
• с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря
• с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля

• Всего дней: 365
• Рабочие дни: 247
• Выходные и праздничные дни: 118

• 4 декабря 2020, 09:00

  5 самых уставших регионов страны: кому губернаторы разрешили отдыхать 31 декабря?

• 2 декабря 2020, 09:00

  «Создали календарную вакханалию»: 31 декабря — рабочий или выходной?

• 5-дневная рабочая неделя
• /
• 6-дневная рабочая неделя

• 1 квартал
• 2 квартал
• 3 квартал
• 4 квартал

Календарь праздничных и выходных дней в Башкирии в 2021 году

Кол-во дней за 2021 год

• календарны — 366
• рабочие дни — 248
• выходных/праздничных — 118

Рабочее время за 2021 год (в часах)

• при 40-часовой неделе — 1 979,00
• при 36-часовой неделе — 1 780,60
• при 24-часовой неделе — 1 185,40

• 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
• 7 января — Рождество Христово;
• 23 февраля — День защитника Отечества;
• 8 марта — Международный женский день;
• 1 мая — Праздник Весны и Труда;
• 9 мая — День Победы;
• 12 июня — День России;
• 4 ноября — День народного единства.

В соответствии с проектом Постановления Правительства РФ «О переносе выходных дней в 2021 году» перенесены следующие выходные дни:

• с субботы 1 мая на понедельник 3 мая;
• с воскресенья 9 мая на понедельник 10 мая;
• с субботы 12 июня на понедельник 14 июня.